2941. Value dominant logic :
پدیدآورنده : Gautam Mahajan.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Corporate culture.,Human capital.,Personnel management.,Success in business.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Leadership.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Corporate culture.,Human capital.,Personnel management.,Success in business.
رده :
HF5549
.
M29154
2019eb
2942. Valuing people :
پدیدآورنده : Lisa M. Aldisert.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Career development.,Corporations-- Valuation.,Human capital-- Evaluation.,Human capital.,Personnel management.,Career development.,Corporations-- Valuation.,Human capital.,Humanvermögen,Humanvermögen.,Personalentwicklung,Personalentwicklung.,Personnel management.
رده :
HD4904
.
7
.
A437
2002
2943. View from the bridge and All My Sons
پدیدآورنده : Penguin Plays
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مطالعات جهان دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : Personnel management,Organizational change
رده :
HF
5549
.
2
.
V53
1976
2944. Vom Kollegen zum Vorgesetzten :
پدیدآورنده : Christian Stöwe, Lara Keromosemito.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Economics.,Personnel management.
رده :
HF5549
.
2
.
G3
C475
2007
2945. Vom Kollegen zum Vorgesetzten :
پدیدآورنده : Christian Stöwe, Lara Keromosemito, Alexander Fritz.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Leadership.,Personnel management.
رده :
HF5549
.
2
.
G3
C475
2009
2946. WEB 2.0 and human resource management: 'groundswell' or hype?
پدیدآورنده : Martin, Graeme
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه صنعتي خواجه نصير الدين طوسى (طهران)
موضوع : ، Personnel management,، Internet
رده :
HF
5549
.
M37
2947. Wandel durch Partizipation :
پدیدآورنده : Katrin Keller, Ingo Proft, Franz Lorenz und Martin Müller.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Employees-- Training of.,Personnel management.,Tutors and tutoring.,BUSINESS & ECONOMICS-- Industrial Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management Science.,BUSINESS & ECONOMICS-- Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Organizational Behavior.,Employees-- Training of.,Personnel management.,Tutors and tutoring.
رده :
HF5549
2948. 201 Ways to Turn any Employee Into a Star Performer
پدیدآورنده : C.F.Hawley
کتابخانه: كتابخانه و مركز اسناد دانشگاه كردستان (کردستان)
موضوع : ، Social Sciences,، HF - Commerce,، HF 9455-9455.5 - Personnel Management,Employment
رده :
H
2949. Weathering storms :
پدیدآورنده :
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : Personnel management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Human Resources & Personnel Management.,BUSINESS & ECONOMICS-- Workplace Culture.,Personnel management.
رده :
HF5549
.
W4114
2008eb
2950. Web 2.0 and Human Resource Management Groundswell Or Hype ?
پدیدآورنده : / Graeme Martin, Martin Reddington, Mary Beth Kneafsey
کتابخانه: کتابخانه زبانهای خارجی و منابع اسلامی (قم)
موضوع : Web 2.0,Information storage and retrieval systems -- Personnel management,وب ۲,ذخیره سازی و بازیابی اطلاعات سیستم - مدیریت پرسنل
رده :
TK5105
.
M3W4
2009
2951. What Every Supervisor Should Know ;The Complete Guide to Supervisory Management
پدیدآورنده : Lester R. Bittel & John W. Newstrom
کتابخانه: کتابخانه دانشکده مدیریت دانشگاه تهران (طهران)
موضوع : personnel Management
2952. What every Supervisor Should Know
پدیدآورنده : Lester R. Bittel .Cartoons by Al Ross
موضوع : personnel Management
۲ نسخه از این کتاب در ۱ کتابخانه موجود است.
2953. What every engineer should know about human resources management
پدیدآورنده : Martin, Desmond D
کتابخانه: كتابخانه مركزي و مركز اسناد دانشگاه الزهراء (س) (طهران)
موضوع : ، Personnel management
رده :
HF
5549
.
M36
1980
2954. What every engineer should know about human resources management
پدیدآورنده : MARTIN,DESMOND D
کتابخانه: (طهران)
موضوع : PERSONNEL MANAGEMENT
رده :
HF
5549
.
M326
2955. What every supervisor should know
پدیدآورنده : Lester R. Bittel Cartoons by Al Ross
موضوع : personnel Management
۶ نسخه از این کتاب در ۶ کتابخانه موجود است.
2956. What every supervisor should know: the complete guide to supervisory management
پدیدآورنده : Bittel, Lester R.
کتابخانه: مكتبة, ومركز المعلومات ومركز الوثائق العلمية لمركز بحوث الحوزة والجامعة (قم)
موضوع : ، Personnel Management,، Supervision Of Employees
رده :
HF
5549
.
B52
1990
2957. What every supervisor should know : the complete guide to supervisory management
پدیدآورنده : Bittel, Lester R.
کتابخانه: کتابخانه مرکزی و مرکز اطلاع رسانی دانشگاه فردوسی مشهد (خراسان رضوی)
موضوع : ، Personnel management,Supervision of employees
رده :
HF
5549
.
B52
1990
2958. What every supervisor should know : the complete guide to supervisory management
پدیدآورنده : Lester R. Bittel, John W. Newstrom,Title
کتابخانه: كتابخانه مركزي دانشگاه بين المللي امام خميني (ره) قزوين (قزوین)
موضوع : Personnel management,Supervision of employees
رده :
HF
.
B52
5549
1990
2959. What every supervisor should know : the complete guide to supervisory management
پدیدآورنده : Bittel, Lester R.
کتابخانه: المكتبة المركزية ومركز المعلومات (خراسان رضوی)
موضوع : ، Personnel management,، Supervision of employees
رده :
HF
5549
.
B52
1990b
2960. What is the required level of noncontingency temporary duty for Air Force personnel? /
پدیدآورنده : Lawrence M. Hanser, Maren Leed, Marc N. Elliott.
کتابخانه: کتابخانه مطالعات اسلامی به زبان های اروپایی (قم)
موضوع : United States.-- Education (Continuing education),United States.-- Personnel management.,United States.,Active duty.,Air Force personnel.,Air Force.,Armed Forces-- Personnel management.,Manpower.,Personnel management.
رده :
UG638
.
H36
2003